Simplifique a gestão dos riscos psicossociais com a iMental!

Com a atualização da NR-1, a gestão dos riscos psicossociais tornou-se essencial. A iMental facilita a conformidade com a norma, oferecendo tecnologia, estratégias eficazes e promovendo o bem-estar no trabalho.


IDENTIFICAÇÃO DE RISCOS PSICOSSOCIAIS NR-1

  • Formulário com 20 questões, baseado nas diretrizes de Riscos Psicossociais da Organização Mundial da Saúde, é enviado a todos os colaboradores por e-mail, WhatsApp e SMS. Após o preenchimento, é gerado um relatório que identifica os Riscos Psicossociais, os quais serão incorporados ao PGR, atendendo aos requisitos da NR-1.
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CANAL DE DENÚNCIA DE ASSÉDIO

Canal de Denúncias iMental

  • É uma ferramenta sigilosa dentro da plataforma, permitindo que colaboradores relatem casos de assédio, discriminação ou outras condutas inadequadas. As denúncias são enviadas diretamente ao responsável cadastrado pela empresa ou a um psicólogo terceirizado, garantindo tratamento imparcial. O processo é seguro, confidencial e contribui para um ambiente de trabalho mais saudável.

ARQUIVOS E DOCUMENTOS

Módulo com acesso para Admin, Empresa Consultoria, Empresa Cliente e Colaborador.

O Admin insere e distribui conteúdos (PDF e vídeo) para as Empresas Clientes, que repassam para setores e colaboradores. Os Colaboradores acessam os materiais de forma prática e organizada, garantindo o compartilhamento eficaz das informações sobre saúde mental.

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Transforme a Gestão de Riscos Psicossociais da sua empresa com a iMental

A iMental é a solução ideal para empresas que querem agir com responsabilidade e garantir conformidade total com a NR-1. Nossa plataforma oferece tudo o que você precisa para atender à nova norma de forma prática, rápida e completa.


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e veja como a Imental pode revolucionar a gestão de riscos psicossociais na sua empresa.

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Sobre nós:

A iMental é a plataforma de referência em gestão de saúde mental corporativa, criada para ajudar empresas a atenderem integralmente as exigências da NR-1 e as certificações de saúde mental.

  • Nossa solução oferece um conjunto completo de ferramentas estratégicas, facilitando a conformidade com a legislação e promovendo um ambiente de trabalho mais saudável e produtivo.
  • Por meio de questionários de avaliação de riscos psicossociais e adoecimento mental, fornecemos indicadores detalhados e insights valiosos para apoiar a tomada de decisões.
  • Disponibilizamos cursos, capacitações e um canal de denúncias de assédio, garantindo um ambiente mais seguro, inclusivo e respeitoso para todos.
  • Com a iMental, sua empresa vai além da conformidade legal, investindo no bem-estar de seus colaboradores e fortalecendo sua cultura organizacional, impulsionando a produtividade e a retenção de talentos.
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F.A.Q.

A nova atualização da NR-1 traz uma importante mudança ao incluir os riscos psicossociais no PGR. Isso significa que agora é obrigatório realizar a avaliação de riscos psicossociais moderados ou elevados no ambiente de trabalho, com o intuito de identificar possíveis fatores que possam impactar a saúde mental dos colaboradores.

Riscos psicossociais são fatores no ambiente de trabalho que podem afetar o bem-estar mental e emocional dos colaboradores. Isso inclui estresse excessivo, assédio moral, carga de trabalho insustentável e outros fatores que prejudicam a saúde psicológica no ambiente corporativo.

Caso os riscos psicossociais sejam identificados, a empresa deverá adotar ações de controle adequadas. Isso pode envolver ajustes no ambiente de trabalho, implementação de programas de bem-estar e saúde mental, além de promover uma cultura organizacional mais segura e respeitosa.

Utilizando uma plataforma de gestão especializada como a iMental, sua empresa pode avaliar e monitorar os riscos psicossociais de forma estratégica, com ferramentas para coletar dados, gerar indicadores precisos e adotar ações corretivas para mitigar riscos. A iMental oferece cursos de capacitação, questionários de avaliação e canal de denúncias para garantir a conformidade com a NR-1 e promover o bem-estar da equipe.

Além de assegurar a conformidade com a NR-1, adotar uma gestão eficaz dos riscos psicossociais traz benefícios diretos para a sua empresa, como a redução de afastamentos e da rotatividade causados por problemas de saúde mental, o aumento da produtividade e do engajamento da equipe, a melhora do clima organizacional com um ambiente mais saudável e seguro, e o fortalecimento da imagem institucional como uma empresa que valoriza e cuida do bem-estar dos seus colaboradores.

A iMental é uma plataforma que oferece tecnologia e inteligência para apoiar sua empresa na implementação e gestão do PGR, atendendo às exigências da NR-1 com eficiência e praticidade. Nossa solução inclui a avaliação de riscos psicossociais, indicadores detalhados, capacitações em saúde mental e um canal de denúncias, garantindo que sua empresa não só cumpra a regulamentação, mas também invista na saúde e no bem-estar dos colaboradores.